募集要項に「スキルアップ？まあそんなに気張らなくても」っていきなり言ってますね。
確かにエンジニアもスキルアップを望んでる人たちばかりではありません。
激務に疲れた人たちはそもそも何を望むのでしょうか。
やはり気持ちの良い環境ですかね。
【アルタスソフトウェア株式会社】
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＜業務内容＞
サーバー・ネットワークの設計・構築などインフラ系のプロジェクトに参画
特定の分野にこだわらず、金融系、不動産企業、教育機関など幅広い各種インフラ構築の依頼を受けており、適性、経験、知識、スキルなどを考慮して配属先のプロジェクトを決定しています。仕事内容だけでなく「残業がない職場」「有休のとりやすい職場」など条件面においても希望を聞いているので、遠慮せずに伝えてくださいね。100％叶えられるかは別として、できる限り応えられるように取り組んでいます。
＜対象となる方＞
学歴不問／インフラ系における何らか経験者（設計・構築・保守などの経験）
＜勤務地＞
各プロジェクト先での勤務となります東京都(23区がメイン)のプロジェクト先
＜給与＞
月給27万円以上※年齢・経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。
おススメ度
Dランク
※A（良い）～E（悪い）で評価（私が応募したいかどうかで判断しています。）
本当に楽かどうかは現場次第なので、とりあえずこの評価ですかね。
とは言うものの社長さん自身が居心地の良い環境を求めているというのは有難いですね。
そこまで低い給与でもありませんし、良い雰囲気の現場であれば長く続けることが出来るでしょう。私も話は聞いてみたいです。
「ひたすら勉強することに疲れた」って人は面接で社長に相談してみてはｗ
